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J. Evers and Knipperts, J., “Networking and cooperation: Social innovations in the demographic change”, in RESER 2015, The 25th Annual RESER Conference "Innovative services in the 21st century", Conference Abstracts, pp. 80-81, 2015.
J. Hafkesbrink, “Neue Berufsbilder durch Social Media”, Social Media Kompass 2011/2012 (Hrsg. vom {BVDW)}, pp. 12–17, 2011.
M. Tünte, Apitzsch, B., and Shire, K., “Neue Beschäftigungsstrategien jenseits von externer und interner Flexibilisierung”, Berliner Journal für Soziologie, vol. 21, pp. 363–381, 2011.
O
J. Hafkesbrink, Krause, D., and Westermaier, R., “Old wine in new bottles? A case study on organizational antecedents for open innovation management”, Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, vol. 30, pp. 255–270, 2010.
S. Zeini, Hafkesbrink, J., Mill, U., and Hoppe, H. U., “Open Innovation: methodologische Präzisierung und praktische Umsetzung im Verbundprojekt KoPIWA”, in Innovationsstrategien jenseits traditionellen Managements. Erste Tagung des Förderschwerpunkts des {BMBF}, H. Jacobsen and Schallok, B., Eds. 2010.
J. Hafkesbrink and Schroll, M., “Open Innovation Tableu de Bord - ein Audit zum Controlling offener Innovationsprozesse”, Controlling - Zeitschrift für erfolgsorientierte Unternehmenssteuerung, vol. 23.Jahrgang, pp. 106–114, 2011.
J. Hafkesbrink and Schroll, M., “Organisationsentwicklung für Open Innovation”, in Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement, hrsg. vom Bundesverband Digitale Wirtschaft, Düsseldorf, J. Hafkesbrink, Feller, T., and Hoppe, H. U., Eds. 2010, pp. 19–24.
J. Hafkesbrink and Schroll, M., “Organizational Competences for open innovation in small and medium sized enterprises of the digital economy”, Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, vol. 30, pp. 21–52, 2010.
P
A. Martens, Malzahn, N., and H. Hoppe, U., “Pattern-Based Approaches to Introducing New Technologies in Vocational Training”, in ICT in Education in Global Context, R. Huang, Kinshuk,  , and Price, J. K., Eds. Springer Berlin Heidelberg, 2014, pp. 119-141.
J. Hafkesbrink, Evers, J., and Krause, M., “Prävention als Strategie für ein Employer Branding in der Wissensökonomie”, in Innovation durch Prävention. Gesundheitsförderliche Gestaltung von Wissensarbeit, G. Becke, Klatt, R., Schmidt, B., and Stieler-Lorenz, B., Eds. Bremerhaven: NW Verlag, 2010, pp. 365–382.
J. Hafkesbrink, Evers, J., and Krause, M., “Präventionspotenzial von Managementinstrumenten - Anwendungsmöglichkeiten in KMU der Wissensökonomie”, Wirtschaftspsychologie , vol. 12, no. 3, pp. 69–78, 2010.
J. Hafkesbrink and Evers, J., “PRÄWIN - ein Konzept zur Bewertung der Kosten und Nutzen nachhaltiger Arbeitsqualität”, Journal Arbeit, pp. 14–15, 2012.
S. Manske, Hecking, T., and Hoppe, H. U., “Predictive knowledge modeling in collaborative inquiry learning scenarios”, Lecture Notes in Computer Science (including subseries Lecture Notes in Artificial Intelligence and Lecture Notes in Bioinformatics), vol. 9112, pp. 706-709, 2015.
C. Rensing, Malzahn, N., Prescher, T., and Ullrich, C., “Proceedings des Workshops "Technologiegestütztes Lernen im Arbeitsprozess am (digitalen) Arbeitsplatz"”, in Proceedings der Pre-Conference-Workshops der 14. E-Learning Fachtagung Informatik co-located with 14th e-Learning Conference of the German Computer Society (DeLFI 2016) , 2016, p. 171--229.
J. Hafkesbrink, Evers, J., and Becke, G., “The Productivity Triangle of New Integrated Care Service Concepts”, 2011.
R
S. Ziebarth, Schröder, S., Malzahn, N., Zeini, S., and Hoppe, H. U., “The Role of Domain Competencies for Employability in the IT Sector”, 2009.
S
F. Aprin, Manske, S., and H. Hoppe, U., “SALMON: Sharing, Annotating and Linking Learning Materials Online”, in Lecture Notes in Computer Science, Springer International Publishing, 2019, pp. 250–257.
N. Malzahn, Ziebarth, S., Kloke, D., and H Hoppe, U., “Self-Enriching Ontology-Based Casual Learning Games”, COMPUTING AND INFORMATICS, vol. 34, pp. 652–677, 2015.
S. Schröder, Ziebarth, S., Malzahn, N., and Hoppe, H. U., “Self-profiling of Competences for the Digital Media Industry: An Exploratory Study”, in Learning in the Synergy of Multiple Disciplines, Springer, 2009, pp. 365–378.
N. Malzahn, Ziebarth, S., and Hoppe, H. U., “Semi-automatic creation and exploitation of competence ontologies for trend aware profiling, matching and planning”, Knowledge Management & E-Learning: An International Journal KM&EL, vol. 5, pp. 84–103, 2013.
E. J. Hartnett, Malzahn, N., and Goldsmith, R., “Sharing video making objects to create, reflect & learn. ”, in Workshop on Learning through Video Creation and Sharing at EC-TEL 2014., 2014.
N. Malzahn, Hartnett, E. J., Llinás, P., and H. Hoppe, U., “A Smart Environment Supporting the Creation of Juxtaposed Videos for Learning”, in State-of-the- Art and Future Directions of Smart Learning, Y. Li, Chang, M., Kravcik, M., Popescu, E., Huang, R., ,, and Chen, N. - S., Eds. Sinaia, Romaina: Springer, 2016, pp. 459 - 468.
N. Malzahn, Harrer, A., and Hoppe, H. U., “Software- und Systementwicklung”, CSCL-Kompendium 2.0 - Lehr- und Handbuch zum computerunterstützten kooperativen Lernen, 2012.
J. Evers, Krause, M., and Hafkesbrink, J., “Soziale Dienstleistungen im Umbruch: Gestaltung der Produktivität durch Kompetenzentwicklung”, in Bornewasser, Manfred; Kriegesmann, Bernd und Zülch, Joachim (Hrsg.): Dienstleistungen im Gesundheitssektor. Produktivität, Arbeit und Management. Wiesbaden: Springer Gabler, 2014.
N. Malzahn, Hörste, J. Meyer zu, and H. Hoppe, U., “Soziale Netzwerkanalyse als Cockpit-Funktion in einer Lernplattform für berufliche Bildung”, in Proceedings der Pre-Conference Workshops der 11. e-Learning Fachtagung Informatik - DeLFI 2013, Bremen, 2013.

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